招聘經理
薪資：15-25K
工作地點：廣州
招聘人數：1
職務描述
1、依據公司年度人力資源規劃，編制年度招聘計劃及費用預算，制定招聘計劃，擬定招聘方案，組織、實施招聘。
2、搭建完善招聘體系、流程；主導公司各崗位任職資格分析與崗位職責描述，明確各崗位權、責、利及任職資格要求；
3、優化適合本公司的招聘甄選技術，確保新聘人員符合公司的用人標準；
3、招聘渠道的開拓與維護，逐步優化招聘渠道效果，支撐并滿足各部門招聘需求；
4、評估招聘效果，搜集行業內人才動態，掌握行業和公司所需人才的分布情況，建立后備人才選拔方案和人才儲備機制；
5、反饋招聘過程中存在的問題，并提出改進建議，促進招聘質量的提高。
任職資格
1、本科以上學歷，5年以上招聘經驗，至少2年以上招聘管理經驗；
2、熟悉招聘體系、招聘流程的搭建，熟練運用各種招聘及人才測試工具和手段，豐富的招聘經驗及技巧；
3、掌握面試甄選技巧和方法，熟悉公司人力資源政策和用人標準；
4、優秀的語言表達及溝通能力，協調能力、明銳的洞察能力和分析判斷力；
5、具備業務思維和較好的抗壓能力，有銷售背景及獵頭經驗優先。
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